Gestión y aprovechamiento del tiempo

Objetivos y Contenido

Capacitar para organizar adecuadamente el propio tiempo y el de los demás, garantizando un correcto desempeño de las tareas asignadas y en los tiempos establecidos.

1 Gestión del tiempo – 1.1 El tiempo y su gestión – 1.2 Factores personales que afectan al tiempo – 1.3 La influencia de variables externas – 1.4 Eficacia y eficiencia en la gestión de nuestro tiempo – 1.5 Valoración económica del tiempo – 1.6 Cuestionario: GESTIÓN DEL TIEMPO – 2 Los ladrones del tiempo y los efectos de la falta de tiempo – 2.1 Problemas frecuentes en la administración del tiempo – 2.2 Cuestionario: LOS LADRONES DEL TIEMPO Y LOS EFECTOS DE LA FALTA DE TIEMPO – 3 Programación eficaz del tiempo – priorización organización y control – 3.1 Priorización de tareas – criterios de referencia – 3.2 La agenda como herramienta de organización – secciones mínimas – 3.3 Control del tiempo – Como afrontar los imprevistos – 3.4 Cuestionario: PROGRAMACIÓN EFICAZ DEL TIEMPO – PRIORIZACIÓN, ORGANIZACIÓN Y CONTROL – 4 Mejora en la administración del tiempo – 4.1 La delegación – 4.2 Reuniones de trabajo – 4.3 Trabajo en equipo – 4.4 Solución de conflictos – 4.5 Trabajo y organización – 4.6 Programación del tiempo de trabajo – 4.7 El estrés laboral – 4.8 La conciliación – 4.9 Cuestionario: MEJORA EN LA ADMINISTRACIÓN DEL TIEMPO – 5 Los planes de acción – 5.1 El Plan de Acción – 5.2 Las técnicas de planificación – los diagramas de Gantt y Pert – 5.3 Cuestionario: LOS PLANES DE ACCIÓN – 6 Las nuevas tecnologías al servicio de la organización y planificación – 6.1 NNTT y gestión eficaz del tiempo – 6.2 Herramientas informáticas para el trabajo – 6.3 Herramientas internas de gestión – 6.4 Cuestionario: LAS NNTT AL SERVICIO DE LA ORGANIZACIÓN Y PLANIFICACIÓN – 6.5 Cuestionario: Cuestionario final –

Categoría: Horas

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